Inhoud
- introductie
- Houd je profiel altijd up-to-date
- Plaats geen compromitterende afbeeldingen
- Praat over interessante onderwerpen
- Aandacht voor correct Portugees
- Volg profielen die vacatures bieden
- Communiceer met mensen in de omgeving
- Professionele inhoud produceren
- Maak uw portfolio toegankelijk
introductie
Het valt niet te ontkennen dat sociale netwerken al deel uitmaken van ons dagelijks leven. Dankzij hen zijn we verbonden met alles wat er in de wereld gebeurt en kunnen we communiceren met verschillende mensen die we nooit eerder zouden hebben. Hoe zit het met het profiteren van deze informatierevolutie in ons voordeel en het gebruiken van onze contacten om een goede baan te krijgen? Hiervoor moeten we bepaalde regels van virtuele etiquette volgen, naast veel talent, efficiëntie en vooral proactiviteit. Volg onze tips en ren na het werk van je dromen!
Houd je profiel altijd up-to-date
Om een goede baan te krijgen via sociale netwerken moeten we eerst beginnen met de basis: gebruik ze correct. Het netwerk dat het meest wordt gebruikt door HR-professionals op het moment van inhuren is Linkedin. Daar staat u in direct contact met talrijke bedrijven van over de hele wereld en kunt u rechtstreeks met belangrijke professionals uit de markt spreken. Om je profiel compleet te laten worden, vul je de cursussen die je hebt gedaan, je niveau van studie, de bedrijven die je hebt doorlopen goed in en kies je voor een serieuze en professionele foto. Als je op zoek bent naar een baan, is de eerste indruk die blijft, dus haal het beste uit je profiel om aandacht te trekken.
Digitale visie / Photodisc / Getty-afbeeldingen
Plaats geen compromitterende afbeeldingen
Op sociale netwerken zoals Orkut en Facebook hebben we allerlei soorten contacten: van vrienden, familieleden en collega's. Soms raken we verstrikt in het moment en plaatsen we grappige foto's van vreemde situaties, zodat onze beste vrienden plezier kunnen hebben, maar we vergeten dat er veel andere contacten zijn die naar dit beeld zullen kijken. Wanneer een recruiter je op een sociaal netwerk zoekt, kan hij deze grap ook in slechte smaak zien en een misvatting hebben van wie je werkelijk bent. Het is niet noodzakelijk om allemaal serieuze tijd op sociale netwerken te hebben, maar vermijd het doorgeven van een afbeelding van iemand die alleen leeft in de viering.
Praat over interessante onderwerpen
Dezelfde zorg die u moet nemen met foto's op sociale netwerken is ook nodig met wat er is geschreven. Omdat we in direct contact staan met computers en mobiele telefoons, worden sociale netwerken uiteindelijk gebruikt als een soort constant verslag van ons dagelijks leven. Niemand wil meer weten over iemand die alleen maar klaagt en scheldt over sociale netwerken. Geniet van het gebruik van deze ruimte voor constructieve en positieve kwesties. Laat je niet meeslepen door ongegronde kettingen en laat zien dat je inhoud hebt!
Aandacht voor correct Portugees
Sociale netwerken zoals Facebook en Twitter zijn ook een showcase van geschreven taal. Omdat we altijd verbonden zijn met het typen van teksten en het beantwoorden van berichten, ontwikkelen we ons schrijven veel meer. Wanneer een human resources-professional wordt geconfronteerd met een profiel van iemand die niet weet hoe hij correct moet schrijven, is het onwaarschijnlijk dat de persoon de kans krijgt om te strijden voor een functie. Fouten in de taal verwerpen een slordige persoon, niet erg serieus en niet betrokken bij de regels. De tip tot einde problemen met de Portugese taal is simpel: lees. Hoe meer je leest, hoe minder fouten van het Portugees je maakt in je berichten.
Volg profielen die vacatures bieden
Het is niet alleen de human resources professional die sociale netwerken gebruikt om vacatures in te vullen. Je kunt ook het omgekeerde doen en je professionele toekomst volgen. Zoek naar profielen en groepen die kansen plaatsen, zoals de @trampos-gebruiker, die u op Twitter kunt volgen. Onderzoek ook Linkedin-profielen van bedrijven die altijd in dienst zijn. Deze bedrijven zijn het meest geïnteresseerd in het publiceren van vacatures en vullen deze snel aan. Een aspirant met initiatief begint al in een selectief proces een goede indruk te maken. Dit laat zien dat je duidelijke doelen hebt en proactieve, gewaardeerde functies bent van alle werkgevers.
Communiceer met mensen in de omgeving
Het belangrijkste kenmerk van sociale netwerken is eenvoudig contact met mensen over de hele wereld, dus geniet veel van deze faciliteit. Neem contact op met mediaprofessionals en werk in virtuele communities van uw specialiteit. Gebruik het netwerk om uw kennis te vergroten en een netwerknetwerk op te bouwen. Hoe meer mensen over u en uw baan weten, hoe groter de kans dat bedrijven en professionals contact met u opnemen voor verhuur. Werk aan je persoonlijke marketing, maar overdrijf het niet door vriendschappen en contacten te sluiten. Voor interacties in sociale netwerken om legitiem en duurzaam te zijn, is vertrouwen nodig en om tijd te geven.
Professionele inhoud produceren
Een manier om toegang te krijgen tot sociale netwerken is om uw eigen inhoud met betrekking tot uw werk te produceren. Hoe zit het met het maken van een blog of fanpagina op Facebook om onderwerpen te bespreken die betrekking hebben op uw professionele omgeving? Plaats nieuws uit de branche, schrijf artikelen, reageer op het nieuws en communiceer met andere mensen. Vaak begint wat je als hobby kunt doen, in echt werk, je moet je gewoon toewijden en je persoonlijke projecten serieus nemen. Werven van professionals en de professionele markt in het algemeen koesteren altijd mensen die actief zijn en doen wat ze worden gevraagd om te doen. Stroop je mouwen op en produceer je eigen content!
Maak uw portfolio toegankelijk
Vooral voor de beroepen van mensen en die omgaan met creativiteit in het algemeen is een goed bijgewerkt curriculum niet genoeg. Je moet ook een portfolio met al je beste banen beschikbaar hebben op internet om de werkgever te laten zien waar je toe in staat bent. Voor degenen die met communicatie werken, zijn er sites als 'Behance' en 'Cargo Collective', waar je teksten, foto's en video's kunt uploaden met je beste stukken. Degenen die weinig professionele ervaring hebben, hebben geen excuus. Upload je universiteitsbanen of casestudies, alles wat je talent in je vakgebied laat zien, is de moeite waard om indruk te maken op je toekomstige baas!