Inhoud
Tijdens een sollicitatiegesprek stelt de interviewer de kandidaten vaak vragen als "waarom zou je hier willen werken?" of "Waarom solliciteerde u voor deze vacature?". Deze interviewers verwachten dat de kandidaten complexer antwoorden dan alleen "ik heb een baan nodig". Integendeel, potentiële werkgevers willen vastberaden mensen zien over hun beroep en niet over mensen die bereid zijn een baan te aanvaarden. Daarom moet men over deze vraag nadenken voordat deze wordt beantwoord.
Interesses en capaciteiten
Ten eerste kunt u zeggen dat uw interesses en vaardigheden overeenkomen met die van uw werkgever. Alle banen vereisen een reeks vaardigheden, die meestal worden vermeld naast de vacature. Als kandidaat kun je in het interview deze vaardigheden benadrukken en uitleggen dat je kwalificaties en eerdere ervaring je zullen helpen je aan te passen aan de verantwoordelijkheden en taken van de nieuwe baan. Bovendien kan het tonen van passie voor het type carrière dat je gaat betreden, de werkgever vertellen dat je bereid bent om een carrière na te streven en niet alleen maar "op zoek bent naar een baan".
Het bedrijf kennen
Onderzoek naar het bedrijf voordat je het interview bijwoont, is altijd een goed idee - in feite verwachten veel bedrijven dit van jou. Daarom is het van essentieel belang om te gebruiken wat werd onderzocht bij het beantwoorden van de vraag over de reden die ertoe heeft geleid dat je solliciteerde naar de functie. Vind verschillende 'feiten' of interessante informatie die u bevalt over het bedrijf, zoals de geschiedenis, prestaties of missie. Door deze informatie tijdens het interview met enthousiasme te bespreken, zal de interviewer laten zien dat u geïnteresseerd bent en onder de indruk bent van het werk en de doelstellingen van het bedrijf.
Een carrière opbouwen
Het hebben van plannen om een carrière op te bouwen is een belangrijke manier om te laten zien dat je in het bedrijf blijft. Je zou geen problemen moeten hebben om dit te melden als het is wat je echt wilt. Het hebben van een carrièreplan betekent meestal dat je wilt en bereid bent om de positie voor een lange periode in te nemen, waar veel bedrijven naar op zoek zijn, naast aangeven dat je goed hebt nagedacht over de vacature en het bedrijf dat het aanbiedt.
Persoonlijke ervaring
Een manier om de vraag te beantwoorden "waarom solliciteert u naar de vacature?" benadrukt haar goede ervaringen met het bedrijf, haar producten of diensten en legt uit dat zij altijd voor haar wilde werken. Naast dat je de interviewer vertelt dat dit in wezen het 'bedrijf van je dromen' is, wat je reactie een beetje egoïstisch maakt, moet je ook uitleggen welke voordelen je het bedrijf brengt. U kunt bijvoorbeeld zeggen dat u hebt gewacht om een functie in het bedrijf aan te vragen totdat u over de nodige kwalificaties en ervaring beschikt om bij te dragen aan uw groei.